贵阳市2018年脱贫攻坚夏秋攻势就业扶贫成效明显

15.6万个岗位提供给市(州)农村劳动力

　　记者10月29日从市人力资源和社会保障局获悉，我市大力开展2018年脱贫攻坚夏秋攻势就业扶贫工作，精准抓好对外就业扶贫，截至9月底累计为市(州)农村劳动力提供就业岗位15.6万个，提前超额完成全年目标。

　　今年7月，市委十届四次全会通过的《中共贵阳市委关于强化省会担当为夺取脱贫攻坚战全胜作表率走前列做贡献的决定》提出，大力构建市(州)扶贫协作格局。其中，在强化服务提供就业岗位方面，《决定》明确，我市将对帮扶县全面开放劳动力就业市场和加强劳动力培训，搭建岗位信息、贫困劳动力就业信息、培训师资共享平台，建立就业扶贫长效机制，力争每年创造15万个就业岗位，三年内累计为各市(州)提供新的就业岗位45万个。

　　在2018年脱贫攻坚夏秋攻势就业扶贫工作中，为助力、服务、带动全省贫困群众脱贫致富，贵阳强化省会担当，精准抓好对外就业扶贫。按照《贵阳市开展对外就业扶贫助推全省脱贫攻坚工作实施方案》《贵阳市关于进一步加大对外就业扶贫助推全省脱贫攻坚实施方案(2018-2020年)》要求，落实好全省就业扶贫“8+2”合作协议，全力抓好市(州)就业扶贫。截至9月底，贵阳市已为全省农村劳动力提供用工岗位15.6万个，吸纳19918名市(州)农村劳动力在筑就业创业;贵阳市人社局有关领导带队，分别到8个市(州)及对口帮扶的贫困县进行交流和座谈，听取市(州)需求，并与8个市(州)人社局签订就业扶贫帮扶框架协议书。

　　实施大就业带动工程、助力全省脱贫的同时，我市全力抓好对口帮扶，深入开展对长顺县等地的结对帮扶工作。贵阳市人社局在长顺县人力资源市场建立贵阳市人力资源市场长顺分市场，在长顺县代化镇建立联络站，并将长顺县分市场(代化镇联络站)纳入贵阳市“人才服务大篷车”活动范围，目前共采集用工信息10万余个发放至长顺县及代化镇。贵阳还加强与帮扶地区和用人企业的沟通对接，根据帮扶地区就业人员的年龄结构、文化程度、就业意向等实际情况，有针对性地采集相应工种，保障用工信息采集质量和实效。

　　贵阳各区(市、县)也纷纷发挥优势，结合辖区产业发展和人力资源市场实际，与对口帮扶地区签订人力资源合作协议，通过建立岗位信息共享机制、建立人员交流学习机制、开展创业和职业技能培训、组织企业开展对口帮扶专场招聘会等多种措施，促进对口帮扶地区有劳动能力和就业意愿的低收入劳动力、建档立卡贫困劳动力来贵阳就业。

　　按照《贵阳市2018年脱贫攻坚夏秋攻势行动方案》，市人社局精准实施就业扶贫，强化贫困劳动力全员培训，精准实施易地搬迁扶贫，取得明显成效。截至9月底，我市预计完成城镇新增就业18.21万人，为全年目标任务的79.17%;城镇登记失业率控制在4.2%以内，累计帮助4786名农村建档立卡贫困人员(低收入人员)实现就业创业;易地扶贫已搬迁的490户中，有劳动能力的1162人，已就业创业的1024人。(记者 杨蕾)

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